De moderne humanresourcesmanager bestrijkt een breed werkterrein. Je bent gesprekspartner voor het management over de organisatiestrategie tot begeleider van verandertrajecten, coach voor het management tot vraagbaak voor meer arbeidstechnische zaken. De Post HBO Human Resources Management stelt de moderne HR-manager in staat om deze rol optimaal in te vullen. Je leert hoe je de werknemerstevredenheid vergroot en zorgt dat jouw personeel duurzaam inzetbaar is. Daarbij kijken we niet alleen naar het ontwikkelingsbeleid en beloningsmanagement, maar behandelen we ook juridische aspecten. Met behulp van de ISBW Action Learning Methode voorzien onze ervaren docenten je van alle kennis en vaardigheden die je hiervoor nodig hebt. Door de praktijkgerichte aanpak kun je alles direct toepassen in jouw eigen werkomgeving.
Jouw resultaat
- Je bent op de hoogte van recente wetswijzigingen die van toepassing zijn op het arbeidsbeleid in jouw eigen organisatie.
- Je brengt de knelpunten van de interne organisatie en organisatiestructuur in kaart.
- Je ontwikkelt een verbeterplan voor de werving en selectie van personeel met het oog op actuele ontwikkelingen.
- Je kunt een ontwikkelingsbeleid opstellen voor jouw medewerkers.
- Je verdiept jouw kennis op Post HBO-niveau.
- Je ontvangt een gewaardeerd diploma van Hogeschool ISBW.
Doelgroep
Je bent een HR-manager. Wil je de centrale rol in jouw organisatie optimaal invullen? Dan is deze opleiding zeer interessant voor jou. Je beschikt ten minste over HBO-werk- en -denkniveau, opgedaan door opleiding of in de praktijk.
De ISBW Action Learning Methode
De ISBW Action Learning Methode is de meest effectieve opleidingsmethode voor werkenden. Kennis en vaardigheden uit de opleiding worden direct gekoppeld aan voorbeelden en situaties uit je werk. Waardoor je wat je vandaag leert, morgen al kunt toepassen in jouw praktijk. Voor de afronding van modules krijg je praktijkgerichte opdrachten, waarmee je zelf actief aan de slag gaat in je eigen werkomgeving. Zo behaal je meteen concrete leerresultaten die direct voordeel bieden voor jou en je organisatie.
Programma
In dit programma leer je hoe je door een kwalitatieve en planmatige inzet van HR kunt bijdragen aan het realiseren van de organisatiestrategie en -doelen. Je ontwikkelt de kennis en vaardigheden om bij te dragen aan een optimale werkomgeving, die jouw medewerkers ondersteunt om te groeien en presteren. Hierbij behandelen we onder andere de strategische personeelsplanning, het nieuwe werken, medezeggenschap, loopbaan- en talentmanagement en beloningsmanagement.
Studiemateriaal
We maken gebruik van praktijkgerichte en actuele literatuur die goed aansluit bij onze ISBW Action Learning Methode. Daarnaast heb je tijdens jouw opleiding ook toegang tot onze online leeromgeving. Je vindt hier alles wat je nodig hebt om eenvoudig en resultaatgericht te studeren. Denk aan aanvullende theorie en praktische opdrachten. Ook kun je via de online leeromgeving direct communiceren met jouw docent en medestudenten.
Voorbereiding
De praktijkgerichte aanpak van deze opleiding zorgt ervoor dat de voorbereidingstijd beperkt is tot ongeveer 5-7 uur per bijeenkomst. Als je de lessen voorbereidt, haal je nog meer rendement uit jouw opleiding.
Docenten uit de praktijk
Bij ISBW worden opleidingen en trainingen uitsluitend verzorgd door professionals die zelf in de praktijk actief zijn. ISBW beschikt daarom over de beste docenten en trainers. Zij weten precies wat er zich in het werkveld afspeelt en wat je moet leren om verder te groeien in jouw werk.