Wil je meer inzicht in het gedrag van je medewerkers en hoe je hen positief kunt beïnvloeden? Dan is dit de opleiding voor jou. Op praktische wijze ontwikkel je in korte tijd kennis van en inzicht in organisatiegedrag. Hierbij kijken we zowel naar de algemene organisatiecultuur als het individuele gedrag van medewerkers. Je leert wat de invloed is van omgevingen, kunt groepsprocessen herkennen en hierop inspelen en bent in staat gedrag van collega’s te beïnvloeden. Met praktische opdrachten vertaal je de theorie naar je eigen werkomgeving. Een ervaren docent uit de praktijk begeleidt en ondersteunt je daar persoonlijk bij. Na de opleiding ben je in staat om de werktevredenheid en werkprestaties van je medewerkers te verhogen.
Jouw resultaat
- Je hebt zicht op de organisatie van groepen en culturen.
- Je weet welke invloeden de omgeving heeft op het gedrag van de medewerkers in je organisatie.
- Je analyseert en begrijpt het gedrag van je medewerkers beter en weet hier op een juiste manier invloed op uit te oefenen.
- Je hebt zicht op de bestaande organisatiecultuur en bent in staat het gedrag van medewerkers te veranderen.
- Je weet wat je medewerkers persoonlijk drijft en bent daardoor beter in staat hen te motiveren.
- Je ontvangt een gewaardeerd ISBW-diploma.
Doelgroep
Je wilt graag meer weten over gedrag binnen organisaties, wat er ten grondslag ligt aan het gedrag van medewerkers en waardoor het gedrag positief beïnvloed kan worden. Er zijn voor deze opleiding geen specifieke vooropleidingseisen.
De ISBW Action Learning Methode
De ISBW Action Learning Methode is de meest effectieve opleidingsmethode voor werkenden. Kennis en vaardigheden uit de opleiding worden direct gekoppeld aan voorbeelden en situaties uit je werk. Waardoor je wat je vandaag leert, morgen al kunt toepassen in jouw praktijk. Voor de afronding van modules krijg je praktijkgerichte opdrachten, waarmee je zelf actief aan de slag gaat in je eigen werkomgeving. Zo behaal je meteen concrete leerresultaten die direct voordeel bieden voor jou en je organisatie.
Programma
Groepsdynamiek, emoties, weerstand en stress. Het zijn maar een paar vormen van gedrag die effect kunnen hebben op de effectiviteit van je organisatie. Hier moet goed op ingespeeld worden. Positieve invloed op gedrag kan ervoor zorgen dat teams beter functioneren en medewerkers tevreden zijn over hun werk. Dit heeft een direct effect op het behalen van resultaten en een positieve werksfeer. Met deze opleiding krijg je inzicht in het gedrag en de organisatiecultuur binnen je eigen organisatie. Je bent in staat gedrag te beïnvloeden, werknemers tevreden te houden en zo de werkprestatie te verhogen.
Werknemerstevredenheid
- Gedrag, emotie en motivatie
- Werktevredenheid en werkprestatie
- Beïnvloeden van gedrag
- Werkdruk en stress
Studiemateriaal
We maken gebruik van praktijkgerichte en actuele literatuur die goed aansluit bij onze ISBW Action Learning Methode. Daarnaast heb je tijdens je opleiding ook toegang tot onze online leeromgeving. Je vindt hier alles wat je nodig hebt om eenvoudig en resultaatgericht te studeren. Denk aan aanvullende theorie en praktische opdrachten. Ook kun je via de online leeromgeving direct communiceren met je docent en medestudenten.
Voorbereiding
De praktijkgerichte aanpak van deze opleiding zorgt ervoor dat de voorbereidingstijd beperkt is tot ongeveer 3-5 uur per bijeenkomst. Als je de lessen voorbereidt, haal je nog meer rendement uit je opleiding.
Docenten uit de praktijk
Bij ISBW worden opleidingen en trainingen uitsluitend verzorgd door professionals die zelf in de praktijk actief zijn. ISBW beschikt daarom over de beste docenten en trainers. Zij weten precies wat er zich in het werkveld afspeelt en wat je moet leren om verder te groeien in je werk.